POLITICA DE CONTRAT
OBJETIVO:
Con el propósito que exista una comunicación verídica entre el personal de cada departamento y se tenga como respaldo la constancia de lo que se solicita, informa y tramita por los empleados de Alimentos Gourmet, S.A, se implementa la siguiente Política de Comunicación.
ALCANCE:
Todos los empleados de Alimentos Gourmet, S.A.
RESPONSABILIDADES:
Jefe de cada Departamento
Jefe y Asistente de Recursos Humanos
POLITICA DE COMUNICACIÓN:
No se permitirá la comunicación verbal entre personal interno de la empresa hacia el departamento de Recursos Humanos y cualquier otro departamento, toda solicitud, trámite o requerimiento se deberá realizar por escrito al departamento, dejando como constancia un correo electrónico para personal que cuenta con dirección asignada o un memorándum para el personal que no cuenta con el mismo.
El departamento de Recursos Humanos no responderá ninguna llamada de extensiones internas ni atenderá a colaboradores en el departamento, con el fin de cumplir e implementar esta política a cabalidad.
SEGUIMIENTO:
El Jefe de Recursos Humanos, deberá ser el responsable de que se cumpla con esta política y así trasmitir entre los demás departamentos que el único medio de comunicación será por escrito.
Fecha de elaboración Octubre, 2012.
f) __ Vo.Bo._
Firma Recursos Humanos Gerencia General